قائد فريق الحماية

• المشاركة في تخطيط وتنفيذ خطة عمل على الصعيد البرامجي والتقني بما يدعم تنفيذ أنشطة تتماشى مع أهداف المشروع بشكل عام وفريق المشروع بشكل خاص.
• متابعه الأمور اللوجستية والإدارية للفريق
• حل جميع المشاكل التي قد تعترض عمل الفريق.
• تنفيذ اجتماعات مبرمجه مع الفريق
• توثيق ومتابعة أنشطة فرق الحماية
• متابعة موظفي الفريق من حيث الأداء والالتزام بتنفيذ اهداف المشروع والأنشطة.
• متابعة النفسية للموظفين ومراقبة الرفاه النفسي لهم بما يحقق استقرار وتميز في الأداء.
• متابعة توثيق أنشطة الفرق بالتعاون مع الموظفين التقنيين في مشاريع الحماية.
• متابعة تقارير أنشطة الفريق في كل خطوة بشكل دوري.
• العمل على أرشفة جميع الوثائق التي تخص انشطه الفريق
• تقديم صورة إيجابية لبرنامج الحماية بشكل عام وفهم جيد بين القطاعات الأخرى والشركاء والمجتمعات التي يدور عملها حول البرنامج.
• إشراك فريق الحماية في جميع جوانب التخطيط والتنفيذ الأنشطة من أجل تعزيز والحفاظ على الاستدامة.
• مساعدة مسؤول الحماية في إعداد التقارير الشهرية التقنية في توقيتها المطلوب ووفق نماذج معدّة مسبقاً.
• المشاركة بالتطوير المستمر لجودة العمل في سيما.
• تشجيع وتعزيز ثقافة الإيجابية والاحترافية والاحترام في العمل.
• أية مهام أخرى يكلف بها من المدير المباشر ضمن إطار المنصب الوظيفي.

• شهادة جامعية والأفضلية لـــحملة شهادات (علم النفس أو التعليم أو التنمية المجتمعية أو علم الاجتماع)او شهادة معهد مترافقة مع خبرة عملية.
• خبرة عملية بنفس المنصب لا تقل عن سنتين .
• امتلاك مهارة التعامل مع فريق العمل بشكل فعال وإيجابي
• القدرة على بناء العلاقات الإيجابية مع الاخرين والتعامل بشكل فعال ودبلوماسي مع الجميع
• خبرة في نظام تنسيق المنظمات غير الحكومية
• خبرة في الإشراف الفني للفرق الميدانية على الدعم النفسي والاجتماعي وحماية الطفل والعنف القائم على نوع الاجتماعي.
• الخبرة في الحماية المجتمعية
•مستوى جيد لكتابة التقارير
• مهارات التواصل : يتعين على المتقدم أن يكون لديه مهارات اتصال فعالة للتفاعل مع العملاء والعمل بشكل جيد مع فريق العمل القانوني الآخر.
• مستوى جيّد بما يخصّ اللغة الإنكليزية.
• امتلاك مهارة المُرونة والمسؤوليّة والموثوقيّة في العمل
• مُستوى جيّد في العمل على برامج الكمبيوتر والأوفيس
• الالتزام بأهداف و مبادئ و قيم سيما